Burn-out.
Je voulais lui demander une lettre de recommandation mais il a prolongé son arrêt.

34 % des salariés seraient en burn-out dont 13 % en burn-out sévère, soit 2,5 millions de personnes.

C'est dingue
Y'a une solution pour que les gens soient bien à leurs travail ?!
Meilleures salaire, meilleurs valorisation ou meilleures pouvoir d'achat ?