Citation de 123pourquoi
Non. On ne prend JAMAIS une personne sur qualifiée à un poste. tout simplement car elle va trop réfléchir et dépasser le périmètre de son poste. Ce qui n'est pas forcément mal en terme de productivité mais qui va induire une profonde désorganisation du service en question.
Et la désorganisation (voire pire, une remise en question de la hiérarchie) va produire une baisse de la productivité moyenne.
Donc même si barnabé est a 105 ou 110% si tout le monde derrière est a 94% tu n'y gagnes pas.
J'ai écrit un livre sur le QI donc c'est une problématique que je connais bien.

Passionnant ce que tu racontes !
Envoie le lien de ton livre je suis preneur !
Et wow un khey écrivain, c'est très rare ahah